24直播08月19日讯 美国媒体人爆料，里弗斯执教快船时，为亲信与原员工设立“物理隔离圈”，制造了有毒的工作环境。这种自上而下的不良文化，导致员工愤怒、球队内部矛盾丛生，被认为是快船诸多问题的根源。
Bill Reiter：当年里弗斯接手快船的时候，他实际上创造了一种无能的文化。我当时报道过这件事。他没有解雇管理层的任何人，但他也不想让那些人在他的圈子里运作。所以据消息源透露，他实际上为他自己的人创造了一个物理上的隔离圈。
James Koh：真的是物理隔离圈？
Bill Reiter：是的，你进不去。他把自己的人和原本的员工隔离开来，就像一个安全屋。其他所有的员工都可以领工资，不用搬家，但整天坐在那里无所事事，他们的工作不受重视。你知道发生了什么吗？他们开始感到愤怒，跑来向我抱怨。这也是我如何得知保罗和小乔丹互相讨厌的原因。它创造了一种毒性环境，这导致了快船的一些问题。我的观点是，文化真的很重要。这是一种自上而下的影响。
